48 tys. zł miesięcznie. Tyle będzie mógł zarobić lekarz?
27 października prezydium Trójstronnego zespołu ds. ochrony zdrowia dyskutowało nad wynagrodzeniami dla medyków. Resort zaproponował tzw. CAP, górne ograniczenie wynagrodzeń dla tych medyków, którzy pracują na kontraktach. Ma ono wynosić do 48 tys. zł, ale tylko w określonych, uzasadnionych przypadkach.
W tym artykule:
Ile będą zarabiać medycy?
Jak ustalił Rynek Zdrowia, MZ zaproponowało wzór stawki godzinowej: 1/20 minimalnego wynagrodzenia, które w 2026 r. ma wynieść 4806 zł. To daje 240 zł brutto nas godzinę.
Medycy mieliby wówczas przy standardowym czasie pracy - 37 godzin 55 minut tygodniowo - zarabiać w skali miesiąca do 36 480 tys. zł miesięcznie z możliwością podniesienia wynagrodzenia do 48 tys. zł. Choć ten pomysł dotyczy tylko tych, którzy pracują na kontraktach, to resort podkreślił, że nie wyobraża sobie, by pracownicy na etacie zarabiali więcej niż CAP.
Co z pracą "na procent"?
Jak zwraca uwagę Rynek Zdrowia, podczas spotkania pojawił się temat wynagrodzeń na zasadzie procentu od tego, co płaci NFZ za świadczenie. Resort chce zrezygnować z tego typu wynagrodzeń dla pracujących na kontrakcie oraz od zawierania umów B2B z podmiotami zbiorowymi.
MZ chce również podjąć temat wynagrodzeń dla pielęgniarek w kontekście ich kwalifikacji zawodowych. Mimo wejścia w życie rozwiązań systemowych wiele pielęgniarek wciąż zarabia poniżej posiadanych przez nie kwalifikacji. Dotyczy to sytuacji, w której pielęgniarka pracuje na stanowisku, na którym posiadane przez nią kwalifikacje nie są potrzebne.
Karolina Rozmus, dziennikarka Wirtualnej Polski
Źródła
- MZ
- Rynek Zdrowia
Treści w naszych serwisach służą celom informacyjno-edukacyjnym i nie zastępują konsultacji lekarskiej. Przed podjęciem decyzji zdrowotnych skonsultuj się ze specjalistą.
