Cyfryzacja dokumentów. Orzeczenia lekarskie będą w formie elektronicznej

Ministerstwo Zdrowia zapowiada, że orzeczenia lekarskie z zakresu medycyny pracy będą mogły być sporządzane w formie elektronicznej, a dane z nich zostaną zapisane w Systemie Informacji Medycznej i automatycznie przekazane do Internetowego Konta Pacjenta (IKP). Nadal jednak przewidziano możliwość wystawienia dokumentu w formie papierowej – np. w przypadku braku dostępu do systemu teleinformatycznego.

Nowe przepisy określają zakres informacji objętych orzeczeniem, a także wzór dokumentu w formie papierowej. Na życzenie osoby badanej orzeczenie będzie mogło zostać przekazane w postaci wydruku. Zarówno wersja elektroniczna, jak i papierowa, trafi do pracodawcy, który wystawił skierowanie na badania profilaktyczne. W projekcie przewidziano również możliwość sporządzenia przez lekarza dodatkowych zaleceń indywidualnych, dotyczących zdrowia pozazawodowego – np. działań profilaktycznych lub zmian stylu życia. Zalecenia te będą dostępne dla pacjenta w IKP, ale nie będą przekazywane pracodawcy.

Resort planuje także doprecyzować zakres informacji przekazywanych pracodawcy – m.in. o zaleceniach wynikających z warunków pracy lub decyzji o przeniesieniu pracownika na inne stanowisko. Zgodnie z przepisami przejściowymi, przez 6 miesięcy od wejścia w życie rozporządzenia lekarze będą mogli wystawiać orzeczenia według dotychczasowych zasad.