Koniec L4 na starych zasadach? Zasiłek chorobowy i wynagrodzenie pobierane jednocześnie

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt ustawy, który zmienia zasady dotyczące zwolnień lekarskich. Nowe przepisy pozwolą pracownikom na jednoczesne pobieranie zasiłku chorobowego oraz pełnego wynagrodzenia za pracę, jeśli spełnione zostaną określone warunki.

Jak donosi serwis infor.pl, pracownik będzie mógł wykonywać pracę w ramach jednego tytułu ubezpieczenia, jednocześnie będąc na zwolnieniu lekarskim w innym miejscu pracy. Warunkiem jest, aby lekarz wystawiający zwolnienie wskazał, że rodzaj pracy nie koliduje z chorobą.

Projekt ustawy przewiduje, że w przypadku posiadania więcej niż jednego tytułu ubezpieczenia, niezdolność do pracy będzie dotyczyć każdego z nich, chyba że lekarz orzeknie inaczej. To oznacza, że możliwe będzie pobieranie zasiłku z jednego tytułu i wynagrodzenia z drugiego.

Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych ma obawy, że nowe przepisy mogą prowadzić do nadużyć. Pracodawcy mogą wykorzystywać te regulacje, aby zmuszać pracowników do pracy mimo zwolnienia lekarskiego. ZUS również zgłosił potrzebę doprecyzowania przepisów.

Zmiany te mają na celu dostosowanie przepisów do rzeczywistości, w której pracownicy często mają więcej niż jedno źródło dochodu.

Nowe regulacje mogą wejść w życie po zakończeniu procesu legislacyjnego, który obecnie trwa na poziomie Rady Ministrów.

Przypomnijmy też, że resort planuje rewolucję w zwolnieniach lekarskich. Chodzi m.in. o zniesienie całkowitego zakazu pracy na L4 i zaostrzenie ZUS-owskich kontroli zwolnień.

Zobacz także: Rewolucja w L4? Takie zmiany czekają chorych na zwolnieniach