ZUS pokazał nowe dane o L4. Te zwolnienia są coraz częstsze

Od stycznia do czerwca 2026 r. ZUS zarejestrował 14,1 mln zaświadczeń o czasowej niezdolności do pracy. Obejmowały one łącznie 147,7 mln dni absencji chorobowej. Dla porównania, w pierwszym półroczu 2025 r. lekarze wystawili 14,5 mln zwolnień na 148,1 mln dni.

Liczba L4 spadła więc o 2,7 proc., natomiast liczba dni nieobecności zmniejszyła się jedynie o 0,3 proc. Średnia długość pojedynczego zwolnienia wyniosła 10,81 dnia. Na jedną osobę korzystającą z L4 przypadało średnio niemal 25 dni nieobecności w pracy.

Najwięcej dni niezdolności do pracy nadal generowały choroby układu mięśniowo-szkieletowego i tkanki łącznej. Odpowiadały za 21,6 mln dni absencji, czyli 17,5 proc. całości. Na drugim miejscu znalazły się zaburzenia psychiczne i zaburzenia zachowania – 18,2 mln dni, czyli 14,8 proc. wszystkich dni absencji. Ich udział był o 1,4 pkt proc. wyższy niż rok wcześniej.

Wzrósł także udział nieobecności związanych z urazami, zatruciami i skutkami działania czynników zewnętrznych. Te odpowiadały za 17,2 mln dni absencji. Z kolei wyraźnie zmniejszył się udział chorób układu oddechowego.

Największą grupę stanowiły nadal zwolnienia wystawiane na okres od jednego do pięciu dni – było to 44,5 proc. wszystkich zaświadczeń. Jednocześnie wzrósł udział dłuższych L4, trwających od 11 do 30 dni. W pierwszym półroczu 2026 r. stanowiły 29,3 proc. zwolnień, podczas gdy rok wcześniej było to 27,9 proc. Więcej było również zwolnień jednodniowych. Ponad połowę wszystkich zaświadczeń wystawiono kobietom – ich udział wyniósł 56,3 proc. Największą część dni absencji generowały osoby w wieku 30–39 lat.

Spadła również liczba L4 wystawianych z powodu konieczności opieki nad dzieckiem. W pierwszym półroczu było ich 1,48 mln, czyli o 6,2 proc. mniej niż rok wcześniej. Odwrotny trend odnotowano przy opiece nad innymi członkami rodziny. Liczba takich zaświadczeń wzrosła o 12,7 proc. i osiągnęła 283 tys.

Źródło: PAP